قام نظام الضمان الاجتماعي والتمكين في السعودية بالكشف عن مجموعة من الشروط والأحكام الواجب على المستفيدين من الضمان وضعها في عين الاعتبار للقبول في الفرص الوظيفية المختلفة والمقدمة لهم في حالات توافرها.
أكد حساب الضمان الاجتماعي والتمكين من خلال الحساب الرسمي له على مواقع التواصل الاجتماعي الخاصة به حيث إنه من حق الباحث العمل في التمكين على أن يكون راتبه الشهري لا يقل على ثلاثة آلاف ريال سعودي كحد أدنى وهذا بالنسبة للأشخاص الذين لديهم مؤهل الثانوية، وأن يصل الراتب إلى أربعة آلاف ريال لكافة الحاصلين على درجة الدبلوم أو أكثر.
الحرص على أن تكون المسافة القائمة بين مقر العمل للشخص ومحل إقامته لا تتجاوز 80 كم، حيث إنه في حالات لو كانت المسافة أكثر من ذلك لا بد من موافقة الشخص المستفيد، ومن الجدير بالذكر أن العمل متاح لكافة النساء فهو يكون متاح مع توفير بيئة جيدة لعمل المرأة.
وقد أوضحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية من قبل على أن تأثير وظيفة عامل توصيل على الدخل الشهري الخاص به في الضمان الاجتماعي، بالتأكيد على مراعاة كافة أنواع الدخل الذي يمكن كسبه بنسبة تصل إلى حوالي 50% من الدخل الشهري أو العائد التجاري، وهذا يتم جمعه مع الدخل الذي يتم الحصول عليه من الإعانة الحكومية، ويمكن استثناء قيمة دعم الأشخاص ذوى الإعاقات أو البرامج المختلفة.
