وزارة التعليم في المملكة العربية السعودية صرحت عن مجموعة من الشروط الهادفة لتنظيم العمل في المدارس لتوفير نظام تعليمي متوازن ومناسب لكافة الطلاب، حيث تستهدف كافة الرتب الوظيفية المختلفة مثل مدير المدرسة ووكيل المدرسة أيضًا.
أصدرت وزارة التعليم في السعودية مجموعة من الضوابط الهدف منها توفير بيئة تعليمية مناسبة، وتنص على تخفيض النصاب التعليمي لكافة المعلمين والمكلفين بمهام الموجه الصحي، حيث لا تقل عدد الحصص الأسبوعية عن 8 حصص، لكي يتمكنوا من أداء كافة المهام الصحية المختلفة بشكل جيد دون التأثير على العملية التعليمية.
نصت هذه الضوابط أيضًا على وجوب توفير مختبر أو أكثر في المدرسة، والعمل على تكليف محضر مختبر تبعًا للتشكيل المدرسة وفي حالة عدم وجوده يمكن تكليف أحد المعلمين الذين يدرسوا مادة العلوم في المرحلة الابتدائية وكذلك المتوسطة بقيامهم بهذه المهمة، ولا بد من الخرص على إعطاء الأفضلية للمعلمين الحاصلين على دبلوم حضري في مجال المختبرات المدرسية.
بالنسبة للمرحلة الثانوية يمكن أن يتم تكليف المعلمين المتخصصين في العلوم الطبيعية ومنها علوم الأحياء، والكيمياء، وكذلك الفيزياء بمهمة محضري مختبر، وهذا لكي يتم ضمان وجود الخبرة والمعرفة الكافية لإدارة العديد من المختبرات في مدارس المملكة العربية السعودية بكفاءة.
تضمنت هذه الضوابط أيضًا أنه في حالة عدم وجود مساعد إدارة، يمكن تكليف وكيل المدرسة بهذه المهمة وهذا تبعًا لما جاء في الدليل التنظيمي، وأكدت وزارة التعليم أيضًا أن الهدف الأساسي من كل هذه الإجراءات هو ضمان العمل الإداري بشكل جيد داخل المدارس من دون تعطيل الخدمات التعليمية التي تقدمها المدرسة.
